Zdajemy sobie sprawę, iż dla każdego przedsiębiorcy bardzo ważną dziedziną działalności jest prawidłowe zarządzanie kadrami, w szczególności optymalizacja zatrudnienia. Dlatego tak istotne jest dążenie do dostosowania poziomu zatrudnienia do potrzeb organizacyjnych prowadzonej działalności oraz możliwości finansowych jego firmy.

W ramach oferowanych usług w obszarze kadr i płac zapewniamy usługi wspierające procesy administracji personalnej i całkowicie przejmujące zarządzanie procesem naliczania płac w firmie.

Dostosowujemy zakres świadczonych w tym obszarze usług do potrzeb klientów oferując różne pakiety, obejmujące:

• zgłaszanie pracowników do ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego;
• prowadzenie kartotek osobowych oraz akt osobowych;
• sporządzanie umów o pracę, dzieło, zlecenie, świadectw pracy oraz innych zaświadczeń związanych z zatrudnieniem pracownika;
• rozliczanie wynagrodzeń pracowniczych;
• obliczanie kwoty podatku dochodowego od osób fizycznych oraz składek na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne (z uwzględnieniem różnych składników wynagrodzeń);
• przygotowywanie list płac;
• sporządzanie rocznych deklaracji podatkowych (w tym przygotowanie deklaracji IFT-1/IFT-1R);
• sporządzanie deklaracji ZUS ;
• elektroniczną teletransmisję danych do ZUS i PFRON;
• sporządzanie obowiązkowych sprawozdań statystycznych GUS,PFRON;
• rozliczanie dofinansowań PFRON, Powiatowych Urzędów Pracy;
• doradztwo w zakresie optymalizacji zatrudnienia;
• doradztwo w zakresie zatrudniania cudzoziemców oraz pracowników poza granicami kraju;
• zgłoszenia do Państwowej Inspekcji Pracy.